Durante la mañana del tercer dia se presento con detalle la acción 4.3 del programa Youth in Action en la cuál estaba centrado el curso. Sirvió para conocer en profundidad las distintas actividades y posibilidades que pueden organizarse y los participantes también pudimos compartir experiencias previas desarrolladas en esta acción.
Intro to the Youth in Action programme
Visitaron el curso dos personas encargadas de la acción 4.3 en la Agencia Nacional Búlgara, e hicieron una pequeña presentación sobre que es la Línea 4.3 y que posibilidades tiene, además repartieron algunos regalos de promoción de la Agencia Nacional.
Life experience stories
Dos personas representantes de entidades que habían desarrollado recientemente proyectos dentro de la Acción 4.3 en el país hicieron una breve presentación de sus proyectos y se abrió un turno de palabra con los participantes para hablar abiertamente sobre las dificultades y beneficios de esta clase de acciones y actividades.
Sharing good practice
Por la tarde fue el momento en el que los participantes presentamos nuestras organizaciones, a través de la realización de unos murales que contenían la información básica de las mismas.
Después hubo tiempo para la conversación entre personas con intereses afines. Grupos de evaluación del día y espacio para la autoreflexión, completaron la tarde.
Stock market on quality in Action 4.3/3.1
Se desarrollo una actividad formativa de Role Playing en la que nos dividimos en distintos grupos de 3 o 4 personas. Cada grupo contaba con una cantidad de dinero con la que podía comprar proyectos de la accion 4.3 por un precio, incluir alguna actividad innovadora o de calidad y que un experto se lo valorara al alza o a la baja, (según la calidad y originalidad de la actividad incluida), y revenderlo para sacar beneficio o con perdidas, y así sucesivamente…
También había otras opciones mas arriesgadas para “conseguir fondos”, (Casino, Proyectos arriesgados, Tómbola de preguntas), pero como aprendimos, Easy came… Easy go!!
Al final el grupo “ganador” era el que mayor beneficio obtuvo durante los 90 minutos que duro el juego.
La finalidad de esta dinámica es la de aprender a trabajar en equipo, con cierta presión y buscar ideas innovadoras y que aporten valor añadido a un proyecto.
International Evening
Tras la cena se desarrollo la noche intercultural, en la que se hicieron grupos de dos nacionalidades con el fin de hacer una presentación conjunta, creando así nuevos países, nuevas tradiciones, gastronomía, etc. La noche estaba especialmente ambientada (como casi toda la formación), en los seres mágicos (brujas, magos…), de los países participantes.